Вариант 8 |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 13361 | |
Дисциплина: | Анализ финансово-хозяйственной деятельности | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | КГТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 390 руб. | |
Просмотров: | 4169 | |
Выложена: | 15 июня 2015г. | |
Содержание: |
1.Анализ производительности труда. 4 2 Задача. 10 3 Анализ кредиторской задолженности. 13 Список использованных источников. 15 |
|
Отрывок: |
1.Анализ производительности труда Результативность использования трудового потенциала и эффективность производственной деятельности организации характеризуют показатель производительности труда. В западной практике термин производительность широко используется как показатель эффективности функционирования предприятия. Производительность выступает в качестве отношения количества товаров работ или услуг, произведенных (выполненных, оказанных) за определенный период времени к количеству ресурсов, затраченных для создания или производства этой продукции за аналогичный период времени [2, С. 89]. Производительность труда - это важнейший качественный показатель, характеризующий эффективность затрат живого труда; это количество продукции, произведенное за определенный период в расчете на одного работника или затраты рабочего времени на единицу продукции. 2 Задача Условие: Рассчитать влияние факторов на фондоотдачу активной части фондов методом цепных подстановок. Таблица 1 - Исходные данные Показатели План Отчет Среднегодовая стоимость единицы оборудования, тыс. руб. Выработка продукции за 1 машино/час Средняя продолжительность смены, тыс. руб. Коэффициент сменности, час. В среднем обработано единицей оборудования за год, смен. Среднегодовое количество единиц технологического оборудования, дни един. 135 0,52 7,4 2,83 248 51 141 0,551 7,1 2,8 241 53 | |
Скачать эти материалы |
Прекрасный курс, очень прокачал ребе...
Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:
Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ
Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »