|
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 3715 | |
Дисциплина: | Информационные системы в экономике | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | ВЗФЭИ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 390 руб. | |
Просмотров: | 2076 | |
Выложена: | 25 июня 2012г. | |
Содержание: |
1 Условие задачи 2 Оценка системы 3. Организационно - экономическая сущность задачи 4. Описание входной информации 5. Описание условно-постоянной информации 6. Описание результирующей информации 7. Описание алгоритма решения задачи Список использованной литературы |
|
Отрывок: |
1 Условие задачи Выполнить расчёт начисления сдельной заработной платы по табельным номерам. Расчёт выполняется путём умножения количества изготавливаемых деталей на расценку за одну деталь. Входной информацией служат документы, содержащие следующие реквизиты: код цеха, табельный номер, код профессии, код заказа, код операции, код детали, вид оплаты, количество принятых деталей, расценка на одну деталь. В результате следует получить документ, содержащий: код цеха, табельный номер, код профессии, сумма сдельной заработной платы. 2 Оценка системы 2.1 Описание предметной области: ООО «Удача» занимается изготовлением деталей. В настоящее время информация о количестве деталей изготовленных рабочими компании теряется, так как производственный учет основан на оформлении бумажных документов. Это приводит к ошибкам в расчете заработной платы ООО «Удача». Выделение проблем: - затраты большого количества времени на учёт; - ошибки при начислении заработной платы; - ухудшение социально-психологической обстановки в коллективе. 2.2 Варианты решения проблем: - приобретение готовой программы автоматического учета продукции. - проектировка системы с последующей реализацией в MS Access. 2.3. Выбор варианта решения: - готовые программы автоматического учета дорогостоящи и требуют дополнительного обслуживания. - самым оптимальным решением будет проектировка собственной информационной системы. 3. Организационно - экономическая сущность задачи 3.1 Наименование задачи: расчёт начисления заработной платы. 3.2 Место решение задачи: ООО «Удача». 3.3 Цель решения задачи: расчёт начисления заработной платы по табельным номерам. 3.4 Периодичность решения задачи: ежемесячно. 3.5 Для кого предназначено решение задачи: отдел кадров, бухгалтерия. 3.6 Источники получения исходных документов: справочник работников, операций, деталей, заказов, цехов, профессий, сотрудников, видов начислений. 3.7 Информационная модель задачи. | |
Скачать эти материалы |
Тема: | Планирование, подготовка и проведение выездных налоговых проверок | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 2257 | |
Выложена: | 30 июня 2014г. |
Тема: | Вариант 13 | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | КГТУ | |
Просмотры: | 1927 | |
Выложена: | 11 июня 2015г. |
Тема: | Проблемы психологической совместимости членов команды | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СибАГС | |
Просмотры: | 2845 | |
Выложена: | 23 июня 2012г. |
Тема: | Вариант 16 Операции с ценными бумагами в РФ | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 1971 | |
Выложена: | 21 июня 2014г. |
Тема: | Проблемы собственности и управления в акционерных обществах | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АлтГТУ | |
Просмотры: | 5208 | |
Выложена: | 24 июня 2011г. |
Тема: | Документирование хозяйственных операций, учет и анализ денежных средств и расчетов организации | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Ачинский колледж | |
Просмотры: | 1853 | |
Выложена: | 12 сентября 2017г. |
Прекрасный курс, очень прокачал ребе...