Выберите Ваш город X

Функциональный и процессный подходы к управлению организацией

Скачать Гарантия
Код работы: 36431
Дисциплина: Менеджмент организации
Тип: Контрольная
Вуз:Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 72
Выложена: 02 августа 2019г.
   
Содержание: ВВЕДЕНИЕ 3
1. СУЩНОСТЬ ФУНКЦИОНАЛЬНОГО ПОДХОДА 4
2. СУЩНОСТЬ И ОСОБЕННОСТИ ПРОЦЕССНОГО ПОДХОДА 8
3. СРАВНЕНИЕ ПРОЦЕССНОГО И ФУНКЦИОНАЛЬНОГО ПОДХОДОВ 11
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 16
   
Отрывок: ВВЕДЕНИЕ

Актуальность темы контрольной работы определяется тем, что Тема данной курсовой работы является важной и актуальной для современного общества, так как современные российские предприятия вовлечены в процесс глубоких качественных преобразований. Колоссальные перемены последних лет коренным образом изменили функционирование компаний. Идет переход компаний от функционального управления к процессному.
Цель контрольной работы - рассмотреть сущность функционального и процессного подходов управления.
Достижение цели потребовало решения следующих задач:
- раскрыть особенности функционального подхода;
- рассмотреть сущность процессного подхода;
- сравнить особенности управления процессным и функциональным подходами.
Объект работы – управление предприятием.
Предмет работы – функциональный и процессный подходы управления.

1 СУЩНОСТЬ ФУНКЦИОНАЛЬНОГО ПОДХОДА

Функциональный подход предлагает рассматривать любой предмет или явление с точки зрения его функций. Он помогает «зреть в корень», не отвлекаясь на несущественные детали и рационально применять имеющиеся ресурсы.
Функциональный подход очень распространён в менеджменте. Поэтому имеет смысл остановиться более подробно именно на этом варианте его использования. Он очень удобен в применении, так как почти все предприятия страны имеют чёткую управленческую структуру.
Методология управления предполагает наличие целей, законов, принципов, методов и функций, а также технологий и практики управления. Выделяется более десятка подходов к управлению производством :
- Административный. Он заключается в регламентации обязанностей и прав, нормативов, затрат и т. п.
- Воспроизводственный. Ориентирован на удовлетворение запросов потребителей посредством постоянного возобновления производства товаров или услуг с минимальными затратами.
- Динамический. Рассматривает объект управления через призму ретроспективного и перспективного его анализа.
- Интеграционный. Имеет целью усиление взаимосвязей между элементами системы управления.

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9
07 марта 2023г.
Мария Михайловна Земскова
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Государственное управление Московского царства Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 2106
Выложена: 02 июля 2014г.
Тема: Развитие методов оценки труда персонала в системе управления человеческими ресурсами в российских организациях Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: СГЭУ
Просмотры: 1336
Выложена: 03 июля 2017г.
Тема: Управление финансами на предприятии ОПП Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Санкт-Петербургский университет управления и экономики (Алтайский институт экономики)
Просмотры: 1676
Выложена: 24 июня 2015г.
Тема: ПРАВОВАЯ РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СОВЕТА ДИРЕКТОРОВ КАК ОРГАНА УПРАВЛЕНИЯ В АКЦИОНЕРНОМ ОБЩЕСТВЕ Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: АГУ
Просмотры: 60
Выложена: 11 июля 2019г.
Тема: Таможенные услуги Подробнее
Тип: Реферат
Вуз: Брянский государственный университет им. ак. И.Г. Петровского
Просмотры: 1971
Выложена: 26 июня 2013г.
Тема: Экономическая теория Вариант 14 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ВЗФЭИ
Просмотры: 3287
Выложена: 01 сентября 2010г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно