Выберите Ваш город X

Вариант 61

Скачать Гарантия
Код работы: 35004
Дисциплина: Психология управления
Тип: Контрольная
Вуз:АГУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 65
Выложена: 10 июля 2019г.
   
Содержание:
Введение 3
1 Современные подходы к проблеме стилей и типов управления. Коучинг и топ-менеджмент 5
2 Роль, статус, позиция человека в группе 8
3 Деловые отношения, позиции собеседников относительно друг друга с точки зрения трансакционного анализа Э. Берна 11
4 Влияние самооценки на индивидуальный стиль деятельности, профессиональную пригодность и эффективность специалиста 14
5 Профессионально обусловленные деструкции личности 17
Заключение 20
Список использованной литературы 22

   
Отрывок: Введение

Новыми направлениями в теории управления, уникальными системными подходами к формированию корпоративной культуры организации, технологиями развития сотрудников, выстраиванием и реализацией стратегий развития организации являются коучинг и топ-менеджмент. Их основными идеями являются развитие личности, группы, организации. В этом смысле коучинг и топ-менеджмент могут стать как средством, так и сущностью изменений в организационной культуре, условием эффективной реализации стратегий развития менеджмента.
Человек ежедневно общается с разными людьми и социальными группами. Редко случается, когда он полностью взаимодействует только с […]

1 Современные подходы к проблеме стилей и типов управления. Коучинг и топ-менеджмент

Стиль управления представляет собой совокупность методов, способов, стандартов поведения, помогающих руководителю организовать эффективное коммуникативное общение в коллективе, а также оптимальное воздействие на подчиненных с целью осуществления поставленных перед ними задач. Стиль управления руководителя, как правило, является визитной его карточкой и может служить характеристикой его качества деятельности, а также способности создавать и воспроизводить среди членов коллектива атмосферу, благодаря которой повышается производительность труда на предприятии или в организации.
В последнее время в теории управления набирают популярность коучинг и топ-менеджмент. Рассмотрим их подробнее.
Коучинг (от англ. coaching – тренировать, заниматься репетиторством […]

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Вариант 18 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 1968
Выложена: 20 июня 2013г.
Тема: Комерческое право Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: иной
Просмотры: 3655
Выложена: 18 июня 2010г.
Тема: Мифы как средства коммуникации Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГПА
Просмотры: 2282
Выложена: 01 июля 2013г.
Тема: Теория насилия о происхождении и сущности государства Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 1367
Выложена: 30 июня 2017г.
Тема: № зач. кн. 161623 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГАУ
Просмотры: 78
Выложена: 03 августа 2018г.
Тема: Роль финансовых вложений в развитии предприятия на примере ООО Сибирский Центр Снабжения г Омск Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: ВЗФЭИ
Просмотры: 1394
Выложена: 25 августа 2017г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
До окончания скидки Скидка 10%
15
00
Подать заявку бесплатно