Выберите Ваш город X

Забастовка

Скачать Гарантия
Код работы: 34084
Дисциплина: Трудовое право
Тип: Выбрать тип работы
Вуз:Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена:
Просмотров: 87
Выложена: 03 июля 2019г.
   
Содержание: Введение 3
Глава 1. Право работников на забастовку как способ разрешения коллективного трудового спора 5
1.1. Забастовка как способ защиты трудовых прав работников 5
1.2. Правовое регулирование проведения забастовки 9
Глава 2 Порядок объявления и проведения забастовки 14
2.1 Обязанности сторон коллективного трудового спора в ходе забастовки 14
2.2 Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки 18
2.3 Признание забастовки незаконной. Ответственность работников за незаконные забастовки 21
Заключение 24
Список использованных источников 26

   
Отрывок: Введение

Актуальность. В идеальном мире не должно существовать конфликтов, но наш мир не является утопией, и соответственно всегда существуют противоположные мнения. Это же касается и трудовых отношений между работником и работодателем. Иногда конфликт исчерпывает себя или же одна из сторон сама делает шаг к примирению, однако так бывает не всегда и поэтому существуют специальные механизмы урегулирования возникшей проблемы.
ТК РФ довольно подробно рассматривает вопрос об отстаивании прав трудящихся, что проявляется в выделении отдельных глав в зависимости от непосредственных участников охраны и защиты интересов работников (главы 57 – 61). Многие из представленных категорий понятны как по своей сути, так и по способу осуществления защиты прав. Однако если спросить у трудящихся о рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров, то большинство из них даст довольно спутанный ответ.
В научной доктрине забастовка характеризуется как крайнее средство разрешения коллективного трудового спора . И действительно, не так часто мы слышим о проводящихся забастовках, однако это не обязательно признак того, что проблемы трудящихся находят свое решение. Для русского […]

Глава 1. Право работников на забастовку как способ разрешения коллективного трудового спора

1.1. Забастовка как способ защиты трудовых прав работников

Защита трудовых прав работников – основная задача правового регулирования правоотношений между работником и работодателем, направленная на защиту нарушенных прав. В трудовом законодательстве целый комплекс норм посвящен данной проблеме. В соответствии с трудовым законодательством РФ, работники обладают значительными правами в сфере труда. Права работников реализуются посредством обязанностей работодателей. В том случае, если работодатель нарушает права работников, работники имеют возможность отстаивать свои права всеми способами, не запрещенными законом, данное положение закрепляется в ст. 45 Конституции РФ , а также в ст. 352 Трудового Кодекса РФ .
В вопросе о разрешении трудовых споров следует различать понятия самозащиты и забастовки. Самозащита осуществляется для разрешения индивидуальных трудовых прав работников, забастовка же является […]

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Теория 7, 57, практика 4 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: СибАГС
Просмотры: 2092
Выложена: 29 июня 2012г.
Тема: Современные формы и перспективы развития различных видов туризма в России Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ТГУ
Просмотры: 1718
Выложена: 07 июля 2016г.
Тема: Традиции благотворительности и меценатства в России. Российские меценаты и благотворители: по регионам, персоналии Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ...
Просмотры: 4186
Выложена: 20 июня 2011г.
Тема: Экспертные методы принятия решений / Вариант 10 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 2291
Выложена: 01 июля 2013г.
Тема: вариант 4 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 75
Выложена: 09 июля 2018г.
Тема: вариант 9 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Промышленно-экономический колледж
Просмотры: 2555
Выложена: 25 июня 2012г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
До окончания скидки Скидка 10%
14
59
Подать заявку бесплатно