Управление государственной архивной службой |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 31138 | |
Дисциплина: | Архивоведение | |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | МИУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 590 руб. | |
Просмотров: | 28 | |
Выложена: | 09 августа 2018г. | |
Содержание: |
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ АРХИВНОЙ СЛУЖБОЙ 6 1.1 Система управления государственным учреждением архивной службы 6 1.2 Нормативно-правовые основы деятельности архивов 11 1.3 Особенности форм и методов управления персоналом в учреждении архивной службы 16 2 АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В МКУ «СОЧИНСКИЙ ГОРОДСКОЙ АРХИВ» 25 2.1 Общая характеристика учреждения МКУ «Сочинский городской архив» 25 2.2 Анализ системы управления персоналом в МКУ «Сочинский городской архив» 32 3 ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В МКУ «СОЧИНСКИЙ ГОРОДСКОЙ АРХИВ» 42 3.1 Основные направления развития системы управления персоналом в учреждении МКУ «Сочинский городской архив» 42 3.2 Мероприятия по совершенствованию управления персоналом в МКУ «Сочинский городской архив» 50 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 55 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 59 ПРИЛОЖЕНИЕ 1 64 |
|
Отрывок: |
Управление в государственном учреждении является одновременно искусством управления и соответствующим набором навыков. Грамотное управление очень важно для эффективного функционирования организации. Именно в процессе управления происходит постановка цели, определяются приоритеты, составляются планы и программы, закрепляются управленческие процедуры, формируется и развивается организационная структура. Особенности управления в государственном учреждении проявляются в целях, методах, оценках результатов, отчетности, процедурах контроля, ответственности и системах стимулов. Современная модель управления государственными учреждениями остается неизменной на протяжения долгих веков и предусматривает бюрократическую организационную структуру. В первоначальном виде «рациональная бюрократия» Макса Вебера характеризуется развитой иерархией управления, высокой степенью разделения труда, рациональным подходом к развитию. Однако на практике бюрократические структуры сегодня часто не способны в должной мере реализовывать закрепленные функции, критичны к нововведениям, а также не склонны к реализации прогрессивной модели мотивации персонала. 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ АРХИВНОЙ СЛУЖБОЙ 1.1 Система управления государственным учреждением архивной службы Государственное хранение документов Архивной службы РФ осуществляется постоянно сетью государственных архивов и центров (отделов) хранения документации; государственными музеями и библиотеками; отдельными федеральными министерствами и ведомствами (отраслевыми государственными фондами), определяемыми Правительством РФ. Государственное хранение документов Архивной службы РФ осуществляется временно (до передачи в госархив на постоянное хранение) государственными районными и городскими архивами с переменным составом документов, а также ведомственными архивами государственных учреждений и предприятий. Структура архива разрабатывается с учетом условий и особенностей работы архива на основе примерной структуры архива, утвержденной Федеральным архивным агентством РФ. В архивах, не имеющих структуры, могут создаваться группы работников по направлениям деятельности. | |
Скачать эти материалы |
Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:
Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ
Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »