Выберите Ваш город X

Отчет по производственной практике

Скачать Гарантия
Код работы: 26891
Дисциплина: Управление персоналом
Тип: Отчет по практике
Вуз:Неизвестен - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 1265
Выложена: 22 августа 2017г.
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Общая характеристика предприятия 5
2 Организационная структура предприятия 9
3 Структура кадрового состава 11
4 Диагностика системы управления персоналом 14
5 Результаты диагностики управления персоналом 19
Заключение 21
Список использованной литературы 23
Приложение 1 26
Приложение 2 27
Приложение 3 28
Приложение 4 29
Приложение 5 30
Приложение 6 31
Приложение 7 32
Приложение 8 33
Приложение 9 35
Приложение 10 37
Приложение 11 41

   
Отрывок: Введение
Данная работа представляет собой отчет о производственной практике. Практика проходила в организации г. Омска – «itb-company» с 03.04.2017 г. по 30.04. 2017 г.
Сегодня комплекс вопросов менеджмента рассматривает практически каждое предприятие. Это связано с тем, что технологии совершенствуются, конкуренция растет, а следовательно борьба за каждого потребителя вынуждает предприятия искать новые методы и способы их привлечения. При этом требования к персоналу также возрастают. Соответственно, тот подход в менеджменте, что сложился на данный момент – это безусловно та реакция на перемены, что происходят вокруг.
Отметим, что грамотное распределение своих трудовых ресурсов и правильное определение цели руководителем предприятия являются главными факторами успеха. Производственный и управленческий персонал при этом составляют трудовые ресурсы предприятия.
Проблемы управления персоналом сегодня являются актуальными, как для производственного, так и управленческого персонала. Когда работники выполняют свою работу качественно и в срок, а руководитель излишне не требователен – это идеальная ситуация, но к сожалению, практически не выполнимая. Использование различных технологий, по мнению специалистов, должно помочь руководителям в достижении этой цели. Считается, что профессионализм невозможно достичь без проведения диагностики и анализа управленческих проблем и безусловно системного формирования управленческих компетенций.
К эффективному функционированию любого предприятия приводит непо-средственно правильное управление человеческими ресурсами. Отметим, что од-ним из главных элементов менеджмента в данном случае является управление персоналом. Так как сейчас экономическая ситуация в стране крайне неблагоприятна, то можно увидеть на сколько сложно подобрать правильную стратегию управления персоналом в банковской сфере в современных условиях. Менеджер должен обладать не только профессиональными качествами, но и уметь творчески мыслить, а также наращивать свои компетенции; идти на риск, принимая всю ответственность на себя.
Цель данной работы – закрепление и углубление теоретических знаний, практических умений и навыков, полученных в процессе освоения основной образовательной программы специальности, применение этих знаний на практике.
Задачи производственной практики:
 усвоение методологии и технологии решения профессиональных задач и проблем;
 организационно-экономический анализ itb-company;
 изучение структуры управления itb-company;
 теоретические основы диагностики персонала и результаты диагностики системы управления персонала организации, где проходила практика;
 закрепление навыков работы с современными техническими средствами и информационными технологиями и использования их для управления деятельностью организации.
Объектом данной работы является «itb-company». Предметом работы является управленческая деятельность в «itb-company».
Теоретической базой при написании работы выступили учебные пособия, периодические материалы по заданной тематике, а также документация «itb-company».
Методы, которые были использованы при написании данной работы – это метод анализа и синтеза, метод сравнения и метод обобщения, метод анкетирования.
Структура работы: введение, пять глав, заключение, список литературы, приложения.





Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Формы и способы производства таможенного контроля (понятие, соотношение и основания применения) Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 67
Выложена: 20 июня 2018г.
Тема: Древние цивилизации латинской Америки Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 74
Выложена: 02 августа 2018г.
Тема: 1. Конституционные основы судебной власти РФ Конституция России содержит специальную главу VII «Судебная власть», статья 118 которой устанавливает, что правосудие в Российской Федерации осуществляется только судом. Судебная власть осуществляется посредством конституционного, гражданского, административного и уголовного судопроизводства. Судебная система Российской Федерации устанавливается Конституцией Российской Федерации и федеральным конституционным законом. Создание чрезвычайных судов не допускается. В развитие указанных норм принят Федеральный конституционный закон от 31 декабря 1996 г. № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации» . Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: КФУ
Просмотры: 54
Выложена: 12 июля 2018г.
Тема: Вараинт 2 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 1937
Выложена: 07 июля 2014г.
Тема: Оценка рисков в деятельности организации и пути их снижения Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: иной
Просмотры: 2243
Выложена: 07 июля 2014г.
Тема: Контрольная работа (буква на выбор), творческое задание Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГПУ
Просмотры: 1966
Выложена: 19 июля 2016г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно