|
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 24833 | |
Дисциплина: | История управленческой мысли | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РГГУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 390 руб. | |
Просмотров: | 1598 | |
Выложена: | 27 июля 2017г. | |
Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Развитие философии менеджмента 4 2 Основы тейлоризма как философии управления 7 Заключение 11 Список использованных источников 12 |
|
Отрывок: |
Введение На любом рубеже собственного исторического становления человечество пользовалось всевозможными ресурсами управления. Сначала это была физическая мощь и волевой потенциал предводителя, вслед за этим – происхождение, далее – ресурсы религиозно-светской и административно- командной систем. Люди стали объединяться в племена, и тогда появилась необходимость в умении «рулить». Понемногу начал формироваться и новый образ управленца – менеджер, по мере того, как индустрия перерастала грани мануфактурного изготовления и формировалась «свежая» конфигурация собственности – система акционеров. Термин «менеджер» происходит от английского глагола «to managе» – «управлять» и от латинского «manus» – «рука». Именно Ф.У. Тейлор – основатель школы научного менеджмента – заложил основы американского делового предпринимательства, которые базировались на ряде философских принципов. [...] 1 Развитие философии менеджмента Менеджмент – это управление людьми в организациях, направленный на достижение её целей. Философия менеджмента выступает системой идей, взглядов и представлений менеджеров о таких аспектах, как природа человека и общества, задачи управления и моральные принципы поведения менеджеров, выработанной, главным образом, опытным путем [3, с. 29]. Появление и развитие менеджмента неотделимо от истории развития человеческого рода. На первых шагах развития человечества, в частности, при первобытнообщинном строе, понятие «менеджмент» не отделяли от всякой коллективной деятельности. Однако вожди племен, старейшины, совершенно не осознавая, проводили координацию деятельности соплеменников в обустройстве и содержании жилищ; добывании еды, как правило, посредством охоты; регулировали отношения с другими племенами. Подобный менеджмент отличался стихийным, преимущественно спорадическим (от случая к случаю) характером. Между тем, в нем уже проявился ключевой инструмент менеджмента – власть. [...] | |
Скачать эти материалы |
Тема: | Вариант 3 | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | ТУСУР | |
Просмотры: | 1443 | |
Выложена: | 03 июля 2017г. |
Тема: | Правовое регулирование занятости в РФ | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РАНХ и ГС при Президенте РФ | |
Просмотры: | 76 | |
Выложена: | 12 июля 2018г. |
Тема: | Совершенствование управлением складом производственной компании на основе прогнозирования продаж в системе 1С | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
Просмотры: | 1739 | |
Выложена: | 13 июля 2016г. |
Тема: | Влияние стиля семейного воспитания на принятие подростком своего тела | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | ОмГПУ | |
Просмотры: | 110 | |
Выложена: | 05 июля 2019г. |
Тема: | Комплексная практика Розница к-1, ООО | Подробнее |
Тип: | Отчет по практике | |
Вуз: | Кооперативный техникум | |
Просмотры: | 2762 | |
Выложена: | 10 июля 2014г. |
Тема: | : Роль и значение социальных внебюджетных фондов Вариант 12 | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГМУ | |
Просмотры: | 3456 | |
Выложена: | 27 июня 2011г. |
Прекрасный курс, очень прокачал ребе...