Выберите Ваш город X

Вариант 4

Скачать Гарантия
Код работы: 21219
Дисциплина: Производственный менеджмент
Тип: Контрольная
Вуз:Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 1577
Выложена: 11 июля 2016г.
   
Содержание:
Введение…………………………………………………………………….....3
1 Особенности организации коллективной оплаты труда. Методика распределения коллективного заработка………………………………………..…4
1.1Сущность и функции оплаты труда………………………………………4
1.2.Особенности коллективной организации оплаты труда……………..…8
1.3 Методика распределения коллективного заработка………………..…12
Заключение………………………………………………………………...…17
Задачи……………………………………………………………………..….19
Список использованных источников……………………………………….22

   
Отрывок: Заработная плата является неотъемлемым элементом социально-экономической политики государства, главным источником повышения благосостояния работников, основным средством побуждения членов общества к высокопроизводительному и качественному труду.
Важнейшим элементом организации оплаты труда является нормирование - установление обоснованных затрат и результатов труда групп работников при изготовлении продукции или выполнении работы в определенных организационно-технических условиях. Объектом нормирования труда является деятельность работников при выполнении производственной операции, которая является частью производственного процесса.
Тема данной работы актуальна, поскольку воздействие на материальную заинтересованность работников посредством систем оплаты является одним из основных принципов организации заработной платы в современной экономике [3, с.447].
Целью исследования данной работы является выявление теоретических основ коллективной оплаты труда, сущности и функций заработной платы, особенностей организации коллективной оплаты труда.
Для реализации поставленной цели необходимо рассмотреть и решить следующие задачи:
- раскрыть сущность оплаты труда, ее функции;
- проанализировать особенности коллективной организации оплаты труда;
- рассмотреть методику распределения коллективного заработка.
Предметом исследования в работе является механизм оплаты коллективного труда персонала.
Объект исследования: работники (персонал) предприятия.
В работе используются следующие методы исследования: логический; метод сравнения; анализ финансовых коэффициентов; сравнительный анализ.

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9
07 марта 2023г.
Мария Михайловна Земскова
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: физика КН1 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: СибГУТИ
Просмотры: 2385
Выложена: 28 июня 2012г.
Тема: ИЗУЧЕНИЯ ПРОИЗВОЛЬНОЙ РЕГУЛЯЦИИ СЕНСОМОТОРНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ У ДЕТЕЙ СТАРШЕГО ДОШКОЛЬНОГО ВОЗРАСТА С ЗАДЕРЖКОЙ ПСИХИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АлтГПУ
Просмотры: 61
Выложена: 05 августа 2019г.
Тема: Хозяйственное право задача 9 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ВЗФЭИ
Просмотры: 2287
Выложена: 29 июня 2012г.
Тема: Выполнить контрольную Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ИМПЭ ИМ А.С. Грибоедова
Просмотры: 55
Выложена: 04 июля 2019г.
Тема: Все задания 3 на стр. 11, 13 (3.1, 3.2, 3.3) , 15, 16, 17, 18 Подробнее
Тип: Иное
Вуз: СПбУУЭ
Просмотры: 2060
Выложена: 29 июня 2015г.
Тема: КН1. Вариант 1 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ВЗФИ
Просмотры: 1386
Выложена: 04 июля 2017г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно