Выберите Ваш город X

Стратегия организационных изменений

Скачать Гарантия
Код работы: 19518
Дисциплина: Стратегический менеджмент
Тип: Курсовая
Вуз:АИТИП - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 1538
Выложена: 25 июня 2016г.
   
Содержание: Введение 3
1 Теоретические аспекты стратегий организационных изменений 5
1.1 Понятие и роль организационных изменений 5
1.2 Организационное развитие предприятий на основе управления стратегиями изменений 10
2 Анализ деятельности ЗАО «Алтайский завод прецизионных изделий» 17
2.1 Общая характеристика ЗАО «Алтайский завод прецизионных изделий» 17
2.2 Характеристика организационной структуры ЗАО «АЗПИ» 21
3 Совершенствование организационной структуры управления ЗАО «Алтайский завод прецизионных изделий» 31
Заключение 38
Список использованных источников 40
   
Отрывок: Актуальность темы заключается в том, что успех компании зависит от способности вовремя и правильно реагировать на изменение внешней среды, и руководителям важно понимать, насколько необходимо быть «живым» в условиях постоянных перемен. Правильно построенная организационная система управления и структура организации создают благоприятные условия для повышения качества управления, что способствует повышению эффективности деятельности организации. Высокая скорость развития современной рыночной экономики, усложнение технологий, охота за инновациями, ужесточение конкурентной борьбы за потребителя, а также повышение общего уровня жизни диктуют производителям новые правила ведения производственных процессов. Успешность компании напрямую зависит от способности компании «выживать» в современных условиях.
Всеобщее понимание необходимости организационных изменений обуславливает возросший интерес к вопросу эффективности производимых изменений. Одной из основных научно-практических задач является поиск эффективных стратегий и механизмов организационных преобразований, которые позволят активизировать деятельность организаций, повысят их конкурентоспособность и, как следствие, позволят создать основу для развития основных отраслей российской экономики.
Цель исследования заключается в разработке стратегии организационных изменений для ЗАО «Алтайский завод прецизионных изделий».

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Государственная гражданская служба и ее взаимосвязь с общественностью Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 2421
Выложена: 08 июня 2016г.
Тема: *Сущность стратегического менеджмента. Этапы развития стратегического управления Подробнее
Тип: Реферат
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 1441
Выложена: 18 июля 2017г.
Тема: Автоматизированные системы управления ресурсами предприятия. MRP II (планирование производственных ресурсов). Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 102
Выложена: 28 июня 2019г.
Тема: Вариант 3 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АПЭК
Просмотры: 1655
Выложена: 28 июня 2016г.
Тема: Разработка целевого рынка на примере конкретного товара Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГУ
Просмотры: 1643
Выложена: 26 июня 2015г.
Тема: Выполнить план маркетинга персонала Подробнее
Тип: Иное
Вуз: ОмГТУ
Просмотры: 1214
Выложена: 17 августа 2017г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле
До окончания скидки Скидка 10%
15
00
Подать заявку бесплатно