Производство по делам об административных правонарушениях как разновидность административнопроцессуальной формы. |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 11924 | |
Дисциплина: | Административное право | |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СПбУУЭ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 390 руб. | |
Просмотров: | 4665 | |
Выложена: | 07 июля 2014г. | |
Содержание: |
Содержание Введение 3 1 Общая характеристика производства по делам об административных правонарушениях 5 1.1 Понятие, задачи и принципы производства по делам 5 об административных правонарушениях 5 1.2 Понятие и виды участников производства по делам об административных правонарушениях 8 2 Стадии производства по делам об административных правонарушениях 11 2.1 Возбуждение дела об административном правонарушении 11 2.2 Рассмотрение дела об административном правонарушении 14 2.3 Пересмотр постановлений и решений по делам об административных правонарушениях 19 Заключение 25 Список использованных источников 29 |
|
Отрывок: |
Введение Как указывают правоприменители, осуществляющие производство по делам об административных правонарушениях, далеко не все возникающие в данной сфере вопросы получили надлежащее научное и нормативно-правовое решение. При этом в большинстве научных работ, посвященных проблематике производства по делам об административных правонарушениях, достигнутый уровень детализации правовой регламентации действий государственных органов воспринимается как ступень к её дальнейшему совершенствованию, поэтому рассуждения о путях оптимизации порядка производства по делам об административных правонарушениях нередко завершаются предложениями, предполагающими его усложнение. Попытки обеспечить высокую эффективность производства по делам об административных правонарушениях только путём совершенствования действующего законодательства не дают желаемого эффекта, поскольку само по себе качество закона не гарантирует эффективности его практического применения. А предпринимаемые усилия по решению возникших проблем за счёт увеличения численности личного состава, повышения интенсивности его деятельности, ужесточения персональной ответственности сотрудников и т.п. создают лишь временную видимость улучшения ситуации. | |
Скачать эти материалы |
Прекрасный курс, очень прокачал ребе...
Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:
Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ
Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »