Способы устранения конфликтов и условия их применения |
Скачать Гарантия | |
Код работы: | 34094 | |
Дисциплина: | Организационное поведение | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | СИБИТ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 390 руб. | |
Просмотров: | 75 | |
Выложена: | 03 июля 2019г. | |
Содержание: |
Введение 3 Способы устранения конфликтов и условия их применения 4 Заключение 14 Кейс 15 Список литературы 18 |
|
Отрывок: |
Актуальность данной темы заключается в том, что любой человек, который работает на производстве, неизбежно сталкивается с конфликтными ситуациями, от решения которых часто зависит как процесс работы, так и психологический климат в коллективе. Что бы облегчить и сделать более успешным сотрудничество коллег по работе, очень важно знать методы разрешение конфликтных ситуаций, особенно в процессе труда. Теоретическую основу исследования составляют работы таких авторов как О.В. Русецкая, С.И. Самыгин, В.Л. Семиков, Е.И. Степанов, С.А. Сурков, Е.П. Третьякова, С.А. Шапиро, Е.Ф. Яськов. Целью данной работы является анализ способов устранения конфликтов и условий их применения. Для достижения данной цели необходимо решить следующие поставленные задачи: - рассмотреть теоретические аспекты исследования управления конфликтами, - провести исследование способов устранения конфликтами, - решить практическую ситуацию. Предмет исследования – проблемы управления конфликтами. Объект исследования – конфликтное поведение в организации. ... | |
Скачать эти материалы |
Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:
Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ
Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »