Выберите Ваш город X

Учет и анализ расчетов с персоналом по оплате труда на примере акционерного общества Центрсудоремонта “Звездочка“

Скачать Гарантия
Код работы: 31028
Дисциплина: Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Тип: Дипломная
Вуз:нет вуза - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 490 руб.
Просмотров: 41
Выложена: 08 августа 2018г.
   
Содержание: ОГЛАВЛЕНИЕ

НОРМАТИВНЫЕ ССЫЛКИ 3
ОПРЕДЕЛЕНИЯ, ОБОЗНАЧЕНИЯ И СОКРАЩЕНИЯ 5
ВВЕДЕНИЕ 6
1 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА КАК ЭКОНОМИЧЕСКАЯ КАТЕГОРИЯ 9
1.1 Заработная плата: сущность, цели и задачи учета 9
1.2 Системы и формы оплаты труда 13
1.3 Нормативное правовое регулирование бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда 19
2 БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В АО ЦЕНТР СУДОРЕМОНТА «ЗВЕЗДОЧКА» 24
2.1Краткая характеристика финансово-хозяйственной деятельности АО Центр судоремонта «Звездочка» 24
2.2 Формы и системы труда, применяемые в организации 28
2.3 Порядок организации и бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда 31
3 АНАЛИЗ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА В АО ЦЕНТР СУДОРЕМОНТА «ЗВЕЗДОЧКА» 40
3.1 Анализ динамики, структуры и эффективности использования фонда оплаты труда 40
3.2 Выводы и предложения по совершенствованию применяемой системы оплаты труда в организации 48
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 63
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 63
ПРИЛОЖЕНИЯ 68


   
Отрывок:
Актуальность выбранной темы исследования заключается в том, что расчеты по оплате труда занимают одно из центральных мест в системе учета на современном предприятии. В целом, учет труда и заработной платы является одной из важнейших бухгалтерских задач. Требования, предъявляемые к учету труда и его оплаты, обусловлены местом рабочей силы в воспроизводстве валового внутреннего продукта, как составной части процесса производства. Заработная плата является составной частью себестоимости готовой продукции, работ, услуг, поэтому правильное исчисление оплаты труда, выбор целесообразного способа премирования и снижение перерасхода заработной платы позволяет повышать прибыльность предприятия.
Заработная плата выполняет ряд функций, посредством которых осуществляется мотивация человека к труду, обеспечиваются материальные потребности работника и его семьи, профессиональный и культурный уровень, стимулируется повышение трудовой активности.

1 ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА КАК ЭКОНОМИЧЕСКАЯ КАТЕГОРИЯ

1.1 Заработная плата: сущность, цели и задачи учета

Работники организации за осуществление своих должностных обязанностей получают заработную плату. Понятие заработной платы дано в ст. 129 ТК РФ, в соответствии с которой заработная плата является вознаграждением работнику за труд, в зависимости от квалификации, сложности, количества и качества выполняемой им работы, к заработной плате так же относятся компенсационные выплаты и стимулирующие доплаты [3].
Заработная плата - это вознаграждение за труд. Появление термина «заработная плата» происходило одновременно с развитием общественных отношений, а именно, на стадии развития товарного производства при появлении промышленного капитала, то есть когда возникли две группы людей: люди работающие по найму и предприниматели.
В условиях рыночной экономики заработная плата представляет собой важный интерес для работников, работодателей и даже государства в целом. По существу, это основной доход для большинства населения, потому что независимо от выполняемой работы каждый сотрудник берет плату за выполненную работу. От уровня зарплаты зависит уровень жизни работника, уровень удовлетворения его повседневных потребностей, а также способность сохранять здоровье.

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9
07 марта 2023г.
Мария Михайловна Земскова
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Задание №1 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГТУ
Просмотры: 2231
Выложена: 21 июня 2012г.
Тема: Налоговое регулирование как фактор развития обрабатывающего производства в РФ Подробнее
Тип: Иное
Вуз: МарГУ
Просмотры: 1241
Выложена: 11 июля 2017г.
Тема: Задание 7 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Аграрный техникум ПА Столыпина
Просмотры: 1423
Выложена: 15 июля 2016г.
Тема: Предвидение в разработке и принятии управленческих решений, методы прогнози- рования Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 1919
Выложена: 03 июля 2015г.
Тема: История строительства Покровского собора Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: БГПУ
Просмотры: 3057
Выложена: 22 июня 2011г.
Тема: Бизнес-план Подробнее
Тип: Иное
Вуз: ЗапСибИФиП
Просмотры: 54
Выложена: 13 июля 2018г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно