Выберите Ваш город X

Особенности профессиональной мотивации педагогов начального образования

Скачать Гарантия
Код работы: 29735
Дисциплина: Педагогика
Тип: Курсовая
Вуз:ОмГПУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 52
Выложена: 25 июля 2018г.
   
Содержание: Содержание

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы проблемы профессиональной мотивации педагогов начального образования 6
1.1 Общая характеристика системы профессиональной мотивации, ее влияние на труд педагога 6
1.2 Особенности деятельности учителя начальных классов в современной системе начального образования 11
1.3 Особенности деятельности педагогов начального образования 13
Выводы по первой главе 16
Глава 2. Эмпирическое исследование особенностей профессиональной мотивации педагогов начального образования 17
2.1. Описание процедуры и методик проведения исследования 17
2.2. Анализ результатов исследования системы профессиональной мотивации педагогов начального образования 20
Выводы по 2 главе 23
Заключение 25
Библиографический список источников литературы 27

   
Отрывок: Введение

Ежегодно омский государственный педагогический университет выпускает более 1500 человек, из которых в среднем примерно около 40 – учителя начальных классов очной формы обучения и примерно столько же заочной. Но количество вакансий учителей начальных классов с каждым годом только увеличивается. Почему же одни педагоги отказываются работать в сфере образования, а другие проявляют преданность педагогической профессии? Ответ на этот вопрос связан с пониманием системы мотивации личности. Именно она является системой внутренних факторов, вызывающих и направляющих ориентированное на достижение цели поведение человека.
Мотивационная сфера педагога, ценности и смыслы профессиональной деятельности выступают мощным фактором, определяющим профессиональное развитие, задающим его содержание, направленность, интенсивность и тенденции использования личностного ресурса (И.В. Абакумова, А.Г. Асмолов, П.Н. Ермаков, Д.А. Леонтьев).
Несмотря на наличие определенного количества работ, посвященных данной проблеме, существует потребность в разработке конкретных моделей мотивации компетентности в системе субъективных акмеологических детерминант эффективности профессионала, позволяющих создавать программы профессионального и личностного развития педагога как субъекта профессиональной деятельности.
Вышеизложенное определяет актуальность, теоретическую и практическую значимость выбранной темы исследования.[...]

Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9
07 марта 2023г.
Мария Михайловна Земскова
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: 4 тема Президент РФ Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 68
Выложена: 18 июля 2018г.
Тема: Государственные и муниципальные займы Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГУ
Просмотры: 2006
Выложена: 22 июня 2015г.
Тема: Анализ финансовых результатов организации (на примере ООО «Проектное разведывательное строительное монтажное управление -23 ») Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: МГУТУ
Просмотры: 70
Выложена: 17 августа 2018г.
Тема: Автоматизация учёта сезонности трафика DDos-атак Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 1379
Выложена: 12 июля 2017г.
Тема: Оперативно-розыскной закон Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХ и ГС при Президенте РФ
Просмотры: 48
Выложена: 20 июля 2018г.
Тема: Вариант 11 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 1834
Выложена: 21 июня 2014г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно